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國(guó)企員工和私企員工退休以后待遇相同嗎？有什么區(qū)別？ |
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來(lái)自網(wǎng)絡(luò)- |
2020-01-08 09:27 |
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| 國(guó)企員工和私企員工退休以后的待遇相同嗎？有什么區(qū)別？國(guó)有企業(yè)也好還是私營(yíng)企業(yè)也好，那么這個(gè)退休待遇他們二者之間是沒(méi)有任何的區(qū)別，應(yīng)該來(lái)講是完全一致的，但是有些時(shí)候出現(xiàn)養(yǎng)老金待遇不同的情形，那么絕不是因?yàn)樽约菏菄?guó)有企業(yè)或者私營(yíng)企業(yè)的原因造成的。 因?yàn)橛?jì)算退休金的條件，他并不取決于自己是否是屬于國(guó)有企業(yè)還是私營(yíng)企業(yè)這樣的情形，而主要是取決于自身的累計(jì)繳費(fèi)年限，平均繳費(fèi)指數(shù)和你所在地區(qū)的社會(huì)平均工資，這樣的主體條件來(lái)決定。也就是說(shuō)自己擁有足夠長(zhǎng)的累計(jì)繳費(fèi)年限，那么將來(lái)才會(huì)獲得足夠高養(yǎng)老金的待遇。 有的人他的參保年限可能只有15年，那么所獲得養(yǎng)老金的待遇普遍都會(huì)是比較偏低的，但是有的人參保年限可以達(dá)到40年以上，那么基本上所獲得養(yǎng)老金的待遇都是比較高的，但是無(wú)論你參加的是國(guó)有企業(yè)單位也好，還是私營(yíng)企業(yè)單位也好，你所交納的養(yǎng)老保險(xiǎn)都是屬于職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的范疇，所以說(shuō)在計(jì)算養(yǎng)老金的方式上，計(jì)算養(yǎng)老金的過(guò)程都是完全一致的，這一點(diǎn)是沒(méi)有任何的區(qū)別。 所以我們只需要了解自己的累計(jì)繳費(fèi)年限是多少年，那么你所在的工作單位，只要嚴(yán)格地按著自己勞動(dòng)合同關(guān)系的存續(xù)時(shí)間來(lái)繳納社保待遇就可以了，因?yàn)榘粗约簞趧?dòng)合同關(guān)系存續(xù)時(shí)間來(lái)繳納社保待遇，就不會(huì)出現(xiàn)中斷的交費(fèi)，那么就可以保證自己的累計(jì)繳費(fèi)年限是一個(gè)最大化的情境。 將來(lái)才可以獲得更高養(yǎng)老金的待遇，至于你參加國(guó)營(yíng)企業(yè)也好，私營(yíng)企業(yè)也好，那么都是沒(méi)有關(guān)系的，只要所在的工作單位嚴(yán)格的根據(jù)你本人的實(shí)際收入來(lái)確定社保的繳費(fèi)基數(shù)，那么這樣的話對(duì)于你本人來(lái)說(shuō)都沒(méi)有任何的影響和損失，在2019年之后，那么通過(guò)社保稅改明確要求企業(yè)單位必須按照自己?jiǎn)T工的收入來(lái)進(jìn)行交納社保，所以說(shuō)自己的收入是多少錢(qián)，那么實(shí)際上所對(duì)應(yīng)的繳費(fèi)基數(shù)就是多少錢(qián)！ 那么這樣一來(lái)，自己所獲得養(yǎng)老金的待遇是跟自己的實(shí)際收入相掛鉤，當(dāng)然有些人他即便是在私營(yíng)企業(yè)工作，但是自己的實(shí)際收入其實(shí)并不低，所以所交納的社保待遇也相對(duì)應(yīng)的還是比較高的，那么將來(lái)也可以獲得一個(gè)更高養(yǎng)老金的待遇。反之，自己即便是在國(guó)有企業(yè)工作，但由于自己的繳費(fèi)指數(shù)繳費(fèi)基數(shù)，包括繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)相對(duì)是比較偏低的，那么依然也是獲得不了更高的養(yǎng)老金的繳費(fèi)水平，所以說(shuō)這個(gè)實(shí)際的收入水平跟自己的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，是相掛鉤的一個(gè)狀態(tài)。那么我們?cè)谶x擇工作單位的過(guò)程中，盡量還是選擇這種工資收入水平比較高的單位，對(duì)自己將來(lái)的社保是有一定的好處的。 更多藍(lán)領(lǐng)招聘咨訊！歡迎掃描下方二維碼關(guān)注官方微信:找工作就上普工網(wǎng) 微信號(hào)：pg114_net 
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